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关于印发《南通市教育局关于治理中小学教师有偿家教的若干规定》的通知
发布日期:2011/7/5 浏览次数:次 来源: 作者: 【打印】【关闭

关于印发《南通市教育局关于治理中小学教师

有偿家教的若干规定》的通知

 

各县(市、区)教育局,各直属学校:

现将《南通市教育局关于治理中小学教师有偿家教的若干规定》印发给你们,并提出如下意见,请各地、各学校结合实际,认真贯彻执行。

一、充分认识治理中小学教师有偿家教的重要性和紧迫性

长期以来,我市广大中小学教师自觉贯彻执行党的教育方针,认真履行教书育人职责,爱生乐教,敬业奉献,充分体现了新时期人民教师的高尚师德,赢得了广泛赞誉和普遍尊重。但是,也有少数教师背离职业操守,热衷有偿家教,损害了人民教师队伍的形象,造成了很坏的社会影响。当前,我市正处在深入推进教育改革发展、办人民满意教育的关键时期。各级教育行政部门和各学校要采取有效措施,进一步加强中小学教师队伍建设,建立健全治理有偿家教的各项工作机制,切实维护教师和教育的良好形象。

    二、进一步加强教师队伍管理,落实治理有偿家教工作举措

各级教育行政部门要把治理中小学教师有偿家教作为加强教师队伍建设工作的一项重要内容,明确责任,强化督查,依法加强对中小学教师队伍的建设和管理,定期检查规定执行落实情况。要健全明查暗访相结合的监督工作机制,按照属地管理的原则,对群众举报反映的师德问题认真进行查处。各学校必须切实履行对教师的管理职责,明确领导分工,完善工作机制,实行责任到人,采取有效措施坚决治理教师有偿家教问题。校长是学校治理有偿家教的第一责任人,必须与每一位教师签订治理有偿家教责任书,校级领导干部要联系学校中层干部,中层干部要联系普通教师,把治理有偿家教的各项规定落到实处。学校要将师德表现作为教师年度工作考核的重要内容,在教师职称晋升、评优评先、绩效考核工作中,坚持实行师德一票否决制要建立人大代表、政协委员和学生家长代表参加的教育行风监督员队伍,设立并公示有偿家教举报信箱和电话,自觉接受广大师生、家长和社会各界的监督。市教育局将继续保持查处有偿家教的高压态势,直查快处小组加强明查暗访和突击查处。

三、深入开展师德教育活动,努力形成廉洁从教的良好氛围

各级教育行政部门和各学校要坚持正面宣传教育,深入开展师德教育活动,把廉洁从教,拒绝有偿家教作为师德教育的一项重要内容,增强广大教师践行师德、廉洁从教的自觉性。各地、各学校广泛宣传师德典型,用先进的事迹教育人,用崇高的精神激励人,用榜样的力量带动人,积极引导广大教师树立正确的教育观念和世界观、人生观、价值观,不断增强事业心和责任感,树立高尚的道德情操和精神追求。要在教师中认真组织学习市教育局《关于治理中小学教师有偿家教的若干规定》,广泛开展师德师风评议活动,认真查找当前教师队伍中存在的违反教师职业道德规范的现象和问题,并采取有效措施加以解决。广大教师要恪守职业道德规范,不断加强师德修养,教书育人,为人师表,依法执教,廉洁从教。各地、各学校要不断优化教学管理,切实提高课堂教学质量,减轻学生的课业负担,引导教师将主要精力放在学校教学中,不断提高自身教学水平和能力,保质保量完成教学任务,倡导和鼓励教师对学习有困难的学生进行义务辅导,服务学生健康成长。

 

附件:《南通市教育局关于治理中小学教师有偿家教的若干规定》

 

                            二○一一年五月三十一日

附件:

南通市教育局关于治理中小学教师有偿家教的

若 干 规 定

 

第一条 为进一步加强教师职业道德建设,规范中小学教师从教行为,纠正教育行业不正之风,根据《中华人民共和国教师法》、《江苏省实施〈中华人民共和国义务教育法〉办法》、《中小学教师职业道德规范》和《南通市教育收费问责暂行办法》等规定,结合我市教师队伍实际,特制定本规定。  

第二条 本规定所指教师为在本市范围内中小学(含职业学校、师范学校)从事教育教学工作的在职教师。    

第三条 有偿家教是指教师以中小学生为对象,以学科教学为内容的课外辅导、补习(含提供食宿)并获取经济利益的有偿服务行为。

第四条 教师有下列行为之一的,应当视为从事有偿家教: 

(一)在本人住房或租借房屋(含车库)等场所进行课外辅导、补习活动并从中获利的;

(二)在社会培训机构中兼课从事中小学学科类补习活动并从中获利的;

(三)利用职务之便为其他教师从事有偿家教或社会培训机构补习班介绍生源并从中获利的;

(四)为学生提供家庭寄宿式辅导、补习活动并从中获利的。  

(五)其他按照规定应当认定为有偿家教的行为。

第五条 教师对学生进行有偿家教的,由学校责令其改正,退回违规所得,当事人当年的年终考核不得评为合格及以上等次,三年内不得申报高一级职称。

教师动员、诱导、强制学生参加有偿家教的,由学校责令其退回违规所得,并予以通报批评,当事人当年的年终考核为不合格,五年内不得申报高一级职称。

教师进行有偿家教情节严重、影响恶劣的,由学校给予降级、待岗、调离岗位直至解聘处理。

第六条 学校中层以上干部从事有偿家教的,除按第五条规定处理外,由学校或教育主管部门给予免除职务处理。

特级教师、学科带头人和骨干教师等称号获得者从事有偿家教的,除按第五条规定处理外,由教育主管部门或报请相关部门按批准权限取消其相应称号及待遇。

第七条 学校对教师从教行为管理不力,发生有偿家教问题的,当年学校工作目标责任制考核不得评为优秀等次;有三起以上查实的有偿家教的,由教育主管部门给予通报批评,责令校长作出书面检查,学校列入重点监控名单;教师有偿家教现象泛滥,造成严重影响的,由教育主管部门对学校领导班子实行诫勉谈话,按有关规定给予校长相应的组织处理和纪律处分。

第八条 各地教育行政部门和学校向社会公开治理教师有偿家教举报电话,设立举报箱,自觉接受学生、家长和社会的监督。对群众反映的教师有偿家教问题,认真开展调查核实工作,并按照本规定予以及时处理。

第九条 本规定自发布之日起实施。 

 

 


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